Das roots-Team
Das roots-Team stellt sich vor.
Geschäftsführung und Beratung
Schwerpunkte:
Team- und Führungscoachings für erfolgreiche Kooperation, Klärungshilfe bei Spannungsfeldern in Teams und Organisationen, Vermittlung agiler Tools für mehr Zusammenarbeit, Kooperatives Veränderungsmanagement: Gestaltung und Moderation von Kommunikationsformaten
Schwerpunkte:
Team- und Führungscoachings für erfolgreiche Kooperation, Konzeption und Moderation von Workshops, Kooperatives Veränderungsmanagement, Selbstführung, Stress- und Selbstmanagement, Transformation zu kollegialer Führung, Unterstützung von Kreativität und Innovation
roots office
martin.mueller@roots.de
Schwerpunkte:
Leitung Office, Projektmanagement & Kundenkommunikation, Organisation & Finanzen
roots-Beraterteam
Schwerpunkte:
Begleitung, Moderation und Beratung von Team- und Organisationsentwicklungs-Maßnahmen.
martin.kensy@roots.de
Schwerpunkte:
Systemische Beratung, Team- und Organisationsentwicklung, Selbstmanagement nach ZRM, Einzelcoaching, Inklusive Konzepte
Schwerpunkte:
Die Gestaltung, Moderation und Durchführung von Trainings, Workshops und Coaching in deutscher und englischer Sprache zu den Themen Führung, Veränderung, Teamentwicklung, Organisationsentwicklung und Kommunikation
Schwerpunkte:
Change Management mit Blick auf Struktur UND Kultur, Strategieumsetzung, Coaching von Leitungskreisen, Leitung und Begleitung von Teamentwicklungsprozessen auch im internationalen und interkulturellen Umfeld
Schwerpunkte:
Organisation und Durchführung von Teamcoachings und handlungsorientierten Teamentwicklungen, Unterstützung von Teams und Organisationen bei der Umsetzung von agilen Arbeitsformen, Simultanprotokollierung und Visualisierung in Workshops
Schwerpunkte:
Organisation und Durchführung vom Teamcoachings und handlungsorientierten Teamentwicklungen, Online-Moderation und digitale Umsetzung von Workshops und Seminaren.
Schwerpunkte:
Seminare und Prozessbegleitung für mehr psychologische Sicherheit und Kooperation in Teams und Organisationen, Menschenzentriertes Veränderungsmanagement und Einzelcoachings
Schwerpunkte:
Teamcoachings und Seminare für mehr Kooperation und gelungene Kommunikation, Mediation und Konfliktworkshops, Simultanprotokollierung und Visualisierung in Workshops
judith.kensy@roots.de
Schwerpunkte:
Workshops und Beratung zu den Themen: Teamentwicklung und Konfliktklärung, Seminare zu den Themen: Kommunikation, Stressmanagement und gelungene Lebensbalance, Handlungsorientierte Teamentwicklung indoor & outdoor, Trainings für Nachwuchsführungskräfte und Auszubildende
Schwerpunkte:
Gestaltung und Moderation von Workshops, Mediation und Konfliktbearbeitung, Persönlichkeitsbildende Seminare, Führungsseminare
Schwerpunkte:
„Graphic-Recording“, Workshopmoderation – und Konzeption, Handlungsorientierte Teamentwicklung, Inklusive Konzepte
Schwerpunkte:
Changegestaltung und Prozessbegleitung, Teamentwicklung, Moderation und Mediation, Seminare und Trainings
Schwerpunkte:
Transformationsbegleitung für Organisationen und Teams im Wandel, Teamentwicklung, Kompetenztrainings, Business- und Life-Coaching, Moderation von Workshops, Barcamps & Großgruppen-Events.
Schwerpunkte:
Konfliktklärung, Workshops zur Team- und Organisationsentwicklung, Entwicklungsprogramme für Nachwuchsführungskräfte, Großgruppenveranstaltungen, Konzeption und Trainings zu Kommunikation, Konfliktmanagement, Präsentationstechniken, Führungskräfteentwicklung, Scrum Master, Coaching
Schwerpunkte:
Begleitung, Moderation und Durchführung von Workshops und Teamentwicklungsmaßnahmen, Simultanprotokollierung und Visualisierung der Workshopinhalte mit Graphic-Recording-Anteilen, Psychische Gesundheit (im Team) und Teamkultur
martin.heine@roots.de
Schwerpunkte:
Trainer und systemischer Berater für zwischenmenschliche Prozesse in Teams und Organisationen, Seminare zum Thema „Inklusion“ Moderation von Workshops, Handlungs- und Outdoor-gestützte Trainings und Seminare
Schwerpunkte:
Begleitung von Teamcoachings und handlungsorientierten Teamentwicklungen, Simultanprotokollierung und Visualisierung in Worksho
Schwerpunkte:
Trainerin und systemische Beraterin für zwischenmenschliche Prozesse in Teams und Organisationen, Fort- und Ausbildungen zum Thema „Inklusion“, Projektmanagement, Moderation von Workshops, Puplikationen, Vorträge, Fernsehauftritte, Filme rund um das Thema „Persönlichkeistsentwicklung“ und „Inklusion“
info@roots.de
Schwerpunkte:
Seminare zu den Themen: Resilienz, Nachhaltigkeitsmanagement, Agilität, Kommunikation, Change-Management, Teamentwicklungen, Moderation von Workshops
Schwerpunkte:
Trainings, Workshopmoderationen, Begleitung von Teamentwicklungsprozessen, Programme und Workshops zur Persönlichkeitsentwicklung und soziale Kompetenz, Durchführung von outdoorgestützten handlungsorientierten Teamentwicklungen